За последние пять лет самый большой рост занятости в малом и среднем бизнесе произошёл в сфере здравоохранения (до 15 человек на одно МСП) и информационных технологий (до 11 человек). Эти показатели превышают средний уровень по сектору — 8 человек на компанию. В обрабатывающей промышленности занятость также высокая — 15 человек на МСП.
Всего в МСП работают почти 18,5 млн человек, наёмных сотрудников имеют более 2,2 млн компаний. При этом цифровизация снижает занятость в отдельных сегментах (торговля: с 6 до 5 человек), а масштабирование производств — создаёт новые рабочие места.
Региональная дифференциация значительна: лидер — Москва (~10 человек на МСП), наименьшие показатели — в республиках Алтай, Ингушетия, Калмыкия, Бурятия, Тыва, Саха (5–6 человек).
«Рост занятости в IT и здравоохранении отражает структурный сдвиг в экономике: спрос смещается в сторону квалифицированного труда и высокотехнологичных услуг. Поддержка промышленных МСП и адресные программы развития помогают балансировать региональные диспропорции на рынке труда», — подчеркивает эксперт Среднерусский институт управления – филиала РАНХиГС Сергей Федотов.
